Член федерального политического совета партии «Демократический выбор»
Родился 30 апреля 1984 года в городе Сызрань Куйбышевской (Самарской) области в семье военнослужащего. С 1985 года семья живет в Воронеже.
В 2001 поступил на исторический факультет Воронежского государственного педагогического университета. Параллельно с учебой на историческом факультете получил дополнительную квалификацию - учитель немецкого языка. В бытность студентом несколько раз выезжал в качестве волонтера в Германию (Национальный мемориальный комплекс Равенсбрюк).
В 2005 обучался в университете города Росток (Германия) на факультете германистики. По возращении в Воронеж, на пятом курсе, поступил в Учебный Центр компании Siemens, после окончания которого, с 2007 года, начал работу в качестве консультанта по SAP в IT подразделении данной компании. В 2010 году подразделение Siemens IT Solutions and Services было продано компании Atos Origin, где была продолжена трудовая деятельность по настоящее время.
Помимо работы, с 2007 по 2010 обучался в аспирантуре на кафедре истории России Воронежского государственного педагогического университета.
В 2011 году поступил на факультет государственного и муниципального управления (направление "Юриспруденция") воронежского филиала РАНХиГС, который окончил в 2015.
Политические взгляды
Несколько раз участвуя в избирательных кампаниях в качестве волонтера и в качестве кандидата, понял, что основная проблемой нашей политической системы является то, что люди не верят в возможность перемен. Почему? Потому, что мы сами демонстрируем приверженность тому или иному политику и настаиваем на его правоте не предлагая альтернативного пути развития.
Здесь две проблемы: 1) несменяемые лидеры политических партий; 2) отсутствие ясной и доступной для большинства программы. Одно вытекает из другого. Лидеру не нужна программа, т.к. он и есть партия, а сторонники идут за лидером и им тоже не хочется утруждать себя чтением сложных документов.
Соответственно, вождей штормит постоянно: вчерашние враги становятся друзьями, а друзья становятся непримиримыми врагами и причина этого проста - вождизм. Политик не думает о развитии демократических институтов в стране - он думает о том, как сохранить своё положение. Иное мнение воспринимается как покушение на партию и её лидера. Все расколы в партиях вызваны именно этим - отсутствием желания у лидера терпеть иное мнение рядом.
Избиратели это видят и задаются понятным вопросом: если претендент на власть действует такими же методами как существующий глава государства, то в чем же альтернатива? В том, что новый будет меньше воровать? Не факт. В том, что он будет развивать гражданские демократические институты общества? Тоже не факт, т.к. демократия предполагает конкуренцию и, если он внутри партии не терпит возражений, то, что он может дать став главой государства. Таких вопросов можно задавать очень много и получить на них вполне понятные ответы людей живущих на результаты своего тяжелого труда.
Как этому противостоять? Начать строить организации без вождей, где руководитель - это временная должность с жесткими временными рамками и большой ответственностью. Можно ли этого добиться? Да, надо хотя бы раз себя переломить и отказаться идти за "вождем". Да, трудно, да, приходится услышать потоки грязи и обвинений, но это надо делать. Сейчас предпринимаются попытки идти против мейнстрима в "демократическом" движении и можно сказать, что это ничуть не легче, чем идти против существующего в нашей стране режима. Слово "демократический" специально взяты в кавычки, т.к., если в партии или движении есть непререкаемый вождь, который определяет за кого голосовать, кого поддерживать и с кем дружить, то такая партия не является демократической и не имеет право прикрываться демократическими лозунгами.
Задача демократической оппозиции сегодня - стать нравственной оппозицией существующему режиму. Переломить себя и отказаться от вождизма, быть терпимым к иному мнению, спокойно переносить критику. Именно это сделает демократическую идею привлекательной для жителей нашей страны.
Именно в ходе дискуссий будет выработана программа помогающая выработать стратегию по выравниванию возможностей для самореализации жителей России в тех сферах, где у них есть желание и талант себя проявить. Единого подхода здесь быть не может, т.к. в каждой области работают свои критерии отбора и обсуждать этот вопрос должны специалисты. Но, самое главное, чтобы каждый гражданин России чувствовал, что имея желание и прилагая усердие к достижению цели, он её сможет достичь, вне зависимости от изначального материального положения и места жительства.